Leonardo, vertice sulla "cassa"

Confronto azienda e sindacati sulle prospettive dello stabilimento Leonardo e sul rinnovo della cassa integrazione ordinaria. Giovedì 14 luglio, come informano le Rsu Fim, Fiom e Uilm, si «è tenuto l’esame congiunto per il rinnovo di ulteriori 13 settimane di Cassa integrazione ordinaria dal 18 luglio al 16 ottobre 2022 per 1050 lavoratori del sito di Grottaglie».  «Il Responsabile Operations della Divisione - riferiscono i sindacati -  ha illustrato l’andamento del mercato dell’aviazione civile che registra una ripresa del segmento breve/medio raggio con conseguenze positive per la divisione aerostrutture, mentre vede ancora in difficoltà il lungo raggio confermando le difficoltà per il solo sito di Grottaglie. L’azienda ha confermato gli impegni verso le nuove iniziative già illustrateci nei precedenti incontri. Tali attività produrranno, secondo le previsioni aziendali, un aumento di 15.000 ore di lavoro per il 2022 con un maggior impatto sulle ingegnerie nella fase prototipale. La direzione aziendale ci ha illustrato i calendari di riapertura dei vari reparti che vedranno una graduale ripresa delle attività a partire dal 31 agosto in area fabbricazione».    «La Rsu - è il commento -  pur apprezzando l’impegno aziendale sui nuovi progetti che coinvolgeranno il sito, ha rappresentato la necessità che nel prossimo incontro di divisione, in programma il 26 luglio, vengano illustrate  soluzioni concrete per la gestione del vuoto lavoro in ottica 2023, che nonostante i carichi di lavoro in crescita, sarà ancora caratterizzato da insaturazione.  Inoltre la Rsu ha sollecitato una rapida soluzione sul tema già ampiamente discusso degli inquadramenti contrattuali dei lavoratori ancora fermi alla categoria D2 (ex 3 livello) che non può essere ulteriormente procrastinata.  Infine abbiamo sollecitato l’HR di Divisione a convocare, quanto prima, la commissione paritetica “indennità e maggiorazioni turno”, come già richiesto unitariamente il 16 Giugno scorso».